人才理念
让合适的人在合适的位置，让有贡献的人有等值的回报；职业生涯发展"双轨制"模式，即管理职业发展通道和专业技术发展通道两个轨道，设置"纵向晋升发展"和"横向发展"两种方式。
精选良才、挖潜增值
量身打造、学以致用
人人伯乐、广纳贤才
适者为才、优者为先
科学导向、潜能开发
目标一致、实现双赢
尊重个性、取长避短
绩优则上、才尽其用
文化融人、氛围塑人
平台留人、成果共享
Talent concept
基本社会保险和住房公积金、健康体检、花园式的工作、生活环境。
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